電気メンテナンス／経験者募集／北海道札幌市中央区
高速道路や新幹線のトンネル工事現場で使用するコンベヤ等のメンテナンスをご担当いただきます。将来的には電気・機械両面の技術を持ち、トータルでメンテナンスをお任せします。
具体的には…
・組立後の最終チェック（機械に不備がないことを確認し納品します）
・稼働後の電気設備のメンテナンス など
★基本的には2〜3名のチームで作業します。
★約3年のOJT期間がありますので、経験が浅くてもチャレンジできます！
※月の6〜7割程度は全国エリアの出張がございます。
出張手当：2,200円/1日
ホテル代定額支給（1泊7,000円〜7,800円）
※3ヶ月の試用期間があります（条件等の変更なし）
【アピールポイント】
《資格取得支援制度が充実！》
会社負担での資格取得支援制度があります！必要な資格や技術力向上に有用な資格については、取得奨励制度等により、全社的に資格取得を推奨していますので、未経験でもやる気のある方は活躍できます！
《長期就業できる環境です！》
当社の取り扱う建設現場向けの大型装置はライバル企業が少なく、顧客からも高い評価をいただいています。現状の技術にとどまらず、AIやIoTと装置を融合し、遠隔地からのトラブルシューティングなどを可能にすべく、開発を進めています。
定期点検が主な業務となり、将来的には職長として現場の指揮をとる立場を担っていただきます。社内表彰制度もあるため、モチベーション高く働くことができます。
【代表者】代表取締役社長 田口 幸作
【所在地】〒812-0007 福岡県福岡市博多区東比恵3丁目28-27
【設立】1968年2月
【資本金】8,000万円
【事業内容】
機械器具設置工事業、電気工事業、鋼構造物工事業、塗装工事業、建築工事業
募集要項
| お仕事No. | 1087Dk-hk |
|---|---|
| 会社名 | タグチ工業株式会社 |
| 職種 | 電気メンテナンス／経験者募集／北海道札幌市中央区 |
| 雇用形態 | 正社員（期間の定めなし） |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区北12条西18丁目-1-19 北海道鉄道会館1階 |
| 最寄駅 | JR札沼線 桑園駅 |
| 給与 | 月給 250,000円～330,000円 |
| 給与備考 | ※年齢、能力、資格、前職の給与などを考慮し当社規定により決定します。 基本給：220,000円〜275,000円 その他固定手当：30,000円〜55,000円 昇給：年1回 賞与：年2回（平均4ヶ月分 過去実績） 期末賞与：年1回（業績による） 通勤手当：会社規定に基づき支給（上限50,000円/月） ＜想定年収＞462万円〜620万円 |
| 休日/休暇 | 土曜、日曜、祝日 夏季休暇、年末年始休暇 有給休暇（入社半年経過時点10日） ※年間休日126日 |
| 待遇/福利厚生 | ・社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） ・賞与あり ・昇給あり ・出張手当 ・宿泊代支給 ・通勤手当 ・家族手当：配偶者10,000円、子供3,000円 ・社用携帯、PC、工具、作業着支給 ・社用車貸与（通勤に使用可、ガソリン代支給、現場直行直帰OK） ・永年勤続表彰あり（勤続20年の方に表彰金20万円支給） ・表彰制度あり：半期に1度MVP賞、優秀賞、改善提案賞などの表彰を実施（表彰金10,000円〜30,000円） ・資格取得支援制度：業務上必要な資格の取得に関して、教材・受験料・受験のための交通費などの費用を会社が負担 ・研修制度 ・人間ドッグ（40歳以上の従業員が対象、3年に1回費用を負担、上限50,000円） ・社員旅行 ・定年60歳 ・再雇用制度あり（上限65歳まで） ・退職金制度（勤続4年以上） ・特別休日 ・隔地手当 ・iDeco手当 ・結婚祝い金（50,000円） ・病気見舞金 ・災害見舞金 ＜受動喫煙対策＞ 屋内全面禁煙 |
| 勤務時間 | 9:00～17:30（休憩60分） 平均残業時間：30時間程度 |
| 応募資格/応募方法 | 【必須条件】 ＜学歴＞高校卒業以上 ・第一種運転免許普通自動車 ・第二種電気工事士 ・出張対応が可能な方（全国） 【歓迎条件】 ・施工管理の経験をお持ちの方 |
| 面接地 | 【採用フロー】 ①応募後に弊社担当者よりご連絡 ②書類選考 ③面接地 ⇒募集企業による面接（対面orオンライン） ④内定 ※最終面接後1週間程度でご連絡差し上げます。 ※入社日は相談の上決定いたします。 ※この求人は一般社団法人全国建設人材協会が紹介するエージェント求人です |
| 人材紹介会社名 | 一般社団法人全国建設人材協会 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から16日経過しています） |
企業情報
| 企業名 | 一般社団法人全国建設人材協会 |
|---|---|
| HP | https://www.zenken-hr.or.jp/ |