経験を活かせる仮設電気工事の職長候補
【仕事内容】
スーパーゼネコンの大型案件の建設現場で、「最初に電気を通す」のが仕事です。
そして竣工まで一度も電気を止めないようにします。
もし電気が止まれば現場の作業はストップしまうからです。
＜仕事の流れ＞
・朝は営業所に集合します
・資材や盤の準備・確認
・現場で幹線工事・分電盤取付、照明取付等
・施工後の点検も、安全第一で行います
・工程に合わせて増設対応を実施します
・工事完了後は安全に撤去
現場全体を見ながら段取りを組み、施工を進める役割です。
判断が必要な場面は先輩が横でフォローし、できることから少しずつお任せします。
★職長としてステップアップしたい方をお待ちしています！
※3ヶ月の試用期間があります（同条件）
【アピールポイント】
《キャリアアップできる環境！》
入社後研修を行った後、現場で先輩社員に同行して仕事を少しずつ覚えていただきます。お仕事に慣れてきたら、希望者は資格取得に向けてサポートいたします！
《資格取得支援制度が充実！》
会社負担での資格取得支援制度があります！
仮設電気工事は高圧を扱いますので、社員全員が第一種電気工事士資格を取得していだたきます。
【代表者】代表取締役 笹原 章
【所在地】〒151-0073 東京都渋谷区笹塚1-57-7 笹塚第一ビル4F
【設立】1976年2月
【資本金】3,500万円
【事業内容】
一般電気設備工事
情報関連設備工事
空調システム設備工事
電気工事材料及び電気工事器具の販売
募集要項
| お仕事No. | 18261Ck-ty1 |
|---|---|
| 会社名 | ミノシマ株式会社 |
| 職種 | 経験を活かせる仮設電気工事の職長候補 |
| 雇用形態 | 正社員（期間の定めなし） |
| 勤務地 | 東京都杉並区浜田山3-6-23 |
| 最寄駅 | 京王線 西永福駅 |
| 給与 | 月給 300,000円〜700,000円 |
| 給与備考 | ※年齢、能力、資格、前職の給与などを最大限考慮し決定します。 賞与：年2回（7月、12月） 特別賞与：業績に応じて3月末に支給 住宅手当：20,000円（賃貸兼配偶者扶養の場合上限6万円まで） 地域手当：30,000円 家族手当：2,000円～25,000円 皆勤手当：10,000円 ＜想定年収＞400万円〜1000万円 |
| 休日/休暇 | 土、日、祝日（週休2日制） ※祝日のある週は土曜日出勤。 ※休日出勤していただいた場合は、休日出勤手当を支給します。現状、建設業界は活況のため、土曜日出勤での対応は多いです。 夏季休暇、年末年始休暇 有給休暇：6カ月勤務後10日間 |
| 待遇/福利厚生 | ・社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） ・昇給あり ・賞与あり ・特別賞与あり（業績による） ・交通費支給 ・住宅手当：20,000円（賃貸兼配偶者扶養の場合上限6万円まで） ・地域手当：30,000円 ・家族手当：2,000円～25,000円 ・皆勤手当：10,000円 ・資格手当 第二種電気工事士 5,000円 第一種電気工事士 7,000円 1級電気工事施工管理技士 10,000円 電検三種 月額15,000円 など ・残業手当 ・早出手当 ・役職手当 ・出張手当 ・退職金制度（勤続3年以上） ・財形貯蓄制度 ・資格取得支援制度（電気工事関連） ・寮、社宅あり ・制服貸与（作業服、安全靴、ヘルメット） ・車通勤可（バイク通勤不可） ・転勤なし |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 勤務時間 | 8:00～17:00 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外労働 | 月平均20時間程度 |
| 応募資格/応募方法 | 【必須条件】 ＜学歴＞高校卒業以上 ・第二種電気工事士 ・電気工事の実務経験がある方（年数不問） 【歓迎条件】 ・第一種電気工事資格をお持ちの方 ・電気設備施工管理技士資格をお持ちの方（1級・2級） ・電気設備工事の現場代理人の経験がある方 |
| 面接地 | 【採用フロー】 ①応募後に弊社担当者よりご連絡 ②書類選考 ③面接地 ⇒募集企業による面接（対面orオンライン） ④内定 ※最終面接後1週間程度でご連絡差し上げます。 ※入社日は相談の上決定いたします。 ※この求人は一般社団法人全国建設人材協会が紹介するエージェント求人です |
| 人材紹介会社名 | 一般社団法人全国建設人材協会 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から35日経過しています） |
企業情報
| 企業名 | 一般社団法人全国建設人材協会 |
|---|---|
| HP | https://www.zenken-hr.or.jp/ |
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